为深入贯彻落实广州市委社会工作部关于基层治理现代化部署要求，高质量推进网格化管理提质增效，奋力打造全区可复制、可推广的基层治理样板，2026年5月29日上午，海珠区龙凤街在街道党群服务中心召开深化网格化治理改革工作动员部署会，街道工作人员165人参会，街道党工委书记郭德贵、副书记余春丽、办事处副主任李律出席会议。
会议紧扣政策落地、工作落实、队伍建设三条主线，全面部署改革任务、明晰工作路径、压实攻坚责任，以“小切口”改革破题，以“精细化”管理发力，推动基层治理体系更完善、治理能力再提升。
制度先行，夯实改革根基。会上，余春丽系统解读了《龙凤街网格化工作实施方案》，围绕网格设置、管理架构、队伍结构、功能定位及网格员保障发展机制进行全面部署，并就网格“三个安全”清单排查上报、事件运行处置机制、全链条闭环工作流程等提出明确要求。李律传达学习了区委社会工作部文件精神，提出社区专职工作人员与网格化治理深度融合十项工作措施，为改革落地提供坚实制度支撑。
高位推动，凝聚攻坚合力。郭德贵围绕“怎么看、怎么干、怎么保”三个关键维度作动员讲话，强调：一是思想要“通”，深化认知、凝聚共识。 深刻认识网格化改革是推进基层治理体系和治理能力现代化的具体实践，要打破部门壁垒、加强协同作战，把网格打造成服务群众的“主阵地”，筑牢安全的“微防线”。二是落实要“硬”，增强合力、筑牢根基。 社区大网格要统筹好社区资源，发动各方力量，充实网格队伍，以“小网格”管理筑牢“大安全”防线。三是保障要“实”，明确职责、严格奖惩。 压实岗位责任，坚持奖惩并举，构建一级抓一级、层层抓落实的工作格局，让网格员有奔头、有干头。
以训促战，锻造过硬队伍。动员部署会后，平安法治办随即组织网格员专项培训，城管办、平安法治办、安监中队、出租屋管理等部门依次开展业务授课，进一步提升全体网格员综合业务素养、风险排查能力和网格治理水平，做到力量真下沉、业务真过硬。
下一步，龙凤街将以此次会议为新起点，以“时时放心不下”的责任感、“事事落实到位”的执行力，深耕细作每一个网格、用心服务每一位群众，以网格化“小切口”改革激活基层治理“大能量”，不断提升群众获得感、幸福感、安全感，为海珠区基层治理现代化建设贡献龙凤力量！
【供稿单位】广州市海珠区龙凤街道
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